SISTEM PENGELOLAAN PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN BERBASIS SIMDIK DALAM MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM
DOI:
https://doi.org/10.31933/jimt.v3i1.704Keywords:
Sistem Pengelolaan pendidik dan tenaga kependidikan, SIMDIK, Manajemen Pendidikan IslamAbstract
Riset terdahulu atau riset yang relevan sangat penting dalam suatu riset atau artikel ilmiah. Riset terdahulu atau riset yang relevan berfungsi untuk memperkuat teori Sistem pengelolaan tenaga pendidik dan kependidikan berbasis SIMDIK dalam manajemen pendidikan Islam. Artikel ini mereview proses pengelolaan tenaga pendidik dan kependidikan adalah terletak pada sistem yaitu: pengelolaan Pendidik dan tenaga kependidikan, SIMDIK, dan menejemen Pendadikan, suatu studi literatur Sistem Pengelolaan tenaga pendidik dan kependidikan. Hasil artikel literature review ini adalah: 1) Sistem pengelolaan pendidik dan tenaga kependidikan, 2) Sistim Informasi Manajemen (SIMDIK); 3) Menejemen Pendidikan Islam
References
Gumus, Fatma Nezihe. n.d. “Review of One of the Education Policies: Total Quality Management in Schools.” https://doi.org/10.30918/AERJ.8S2.20.052.
Imron Rosadi Jln Jambi Luar Kota, Kemas, and Kampus IAIN Sultan Taha Saefudin. 2012. “Efektifitas Kinerja Lembaga Penjaminan Mutu Pendidikan (LPMP) Dalam Meningkatkan Mutu Pendidikan.” Jurnal Administrasi Pendidikan 14 (1): 1–19. https://doi.org/10.17509/jap.v14i1.6703.
Mehtap SÜT, Hüsne, and Behçet Öznaçar. 2017. “International Journal of Curriculum and Instruction Effects of COVID-19 Period on Educational Systems and Institutions Conditions of the Creative Commons Attribution License (CC BY-NC-ND).” International Journal of Curriculum and Instruction. Vol. 13.
Mundiri, Akmal. 2017. “Organizational Culture Base On Total Quality Management In Islamic Educational Institution.” ADRI International Journal Of Islamic Studies and Social Sciences 1 (1): 1–11.
Pendidikan, Menteri, D A N Kebudayaan, and Republik Indonesia. 2013. “Peraturan Menteri Pendidikan No. 19 Tahun 2020,” 2013–15.
Peningkatan, Manajemen, Mutu Pendidikan, Muhammad Fadhli, Kata Kunci, Peningkatan Mutu, and Manajemen Mutu Pendidikan. 2017. “Manajemen Peningkatan Mutu Pendidikan.” TADBIR?: Jurnal Studi Manajemen Pendidikan 1 (2): 2. http://journal.iaincurup.ac.id/index.php/JSMPI/article/view/295.
“Research Design Qualitative, Quantitative, and Mixed Methods Approaches by John W. Creswell (z-Lib.Org).Pdf.” n.d.
Shahmohammadi, Nayereh. 2017. “The Evaluation of Teachers’ Job Performance Based on Total Quality Management (TQM).” International Education Studies 10 (4). https://doi.org/10.5539/ies.v10n4p58.
Schoderbek, cs, Management Systems, (Texas: Plano, 1985)
Gordon B. Davis. (1999). Kerangka Dasar Sistem Informasi Manajemen: Bagian I Pengantar (terjemahan). Jakarta: PT Pustaka Binaman Pressindo.
McLeod Jr., R. (2001a). Sistem Informasi Manjemen Jilid 1. (seventh ed.) (terjemahan). Jakarta: PT. Prenhallindo.
Imam Wahyudi, Mengejar Profesionalisme Guru (Jakarta: Prestasi Pustaka, 2012)
Dyen Syafitri, Sistem Informasi Manajemen Pendidikan, dalam http://dyen-syafitrimm.blogspot.co.id/p/sistem-informasi-manajemen-pendidikan.html diungggah pada 27 April 2013
Gordon B. Davis, Kerangka Dasar Sistem Informasi Manajemen (bagian 1),.....hlm. 14.
Deni Darmawan dan Kunkun Nur Fauzi, Sistem Informasi Manajemen, (Bandung: Remaja Rosda Karya, 2013)
Eti Rochaety. Dkk, Sistem Informasi Manajemen Pendidikan,......
Nanang Fatah, Landasan Manajemen Pendidikan, (Bandung: Remaja Rosdakarya, 2008)
Made Pidarta, Manajemen Pendidikan Indonesia, (Jakarta: Rineka Cipta, 2004)
Sefri Wandana Haibuan, implementasi manajemen dalam lembaga pendidikan islam, dalam http://99swh.blogspot.co.id/2015/01/implementasi-manajemen-dalam-lembaga.html diunggah pada 03 januari 2015
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Penulis yang mempublikasikan manuskripnya di jurnal ini menyetujui ketentuan berikut:
- Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
- Penulis mengakui bahwaJurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT) berhak menjadi yang pertama menerbitkan dengan lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (Attribution 4.0 International CC BY 4.0) .
- Penulis dapat mengirimkan artikel secara terpisah, mengatur distribusi non-eksklusif manuskrip yang telah diterbitkan dalam jurnal ini ke versi lain (misalnya, dikirim ke repositori institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll.), dengan mengakui bahwa manuskrip telah diterbitkan pertama kali di Jurnal Ilmu Manajemen Terapan (JIMT).