FAKTOR- FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA BANK SYARIAH INDONESIA: PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA, MOTIVASI KERJA DAN PERUBAHAN ORGANISASI (Literature Review Manajemen)

Main Article Content

Prima Sari Pascariati Kasman

Abstract

Tujuan dari artikel ilmiah adalah untuk mereview konsep tentang faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja Bank Syariah Indonesia (Y), pemberdayaan sumber daya manusia (X1), motivasi kerja (X2), perubahan organisasi (X3). Suatu studi literatur manajemen sumber daya manusia (SDM), metode penulisan artikel ilimiah ini adalah dengan metode kualitatif dan studi literatur atau library research. Hasil artikel literatur ini adalah: 1. Pemberdayaan SDM (X1) berpengaruh terhadap kinerja Bank Syariah Indonesia (Y), 2. Motivasi kerja (X2) berpengaruh terhadap kinerja Bank Syariah Indonesia (Y), 3. Perubahan organisasi (X3) berpengaruh Terhadap kinerja Bank Syariah Indonesia (Y).

Article Details

How to Cite
Sari Pascariati Kasman, P. (2021). FAKTOR- FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA BANK SYARIAH INDONESIA: PEMBERDAYAAN SUMBER DAYA MANUSIA, MOTIVASI KERJA DAN PERUBAHAN ORGANISASI (Literature Review Manajemen). JURNAL MANAJEMEN PENDIDIKAN DAN ILMU SOSIAL, 2(2), 689-696. https://doi.org/10.38035/jmpis.v2i2.625
Section
Articles

References

Ali, H., Limakrisna. 2013. Metode Penelitian Petunjuk Praktis Untuk Memecahkan Masalah Bisnis Penyusunan Skripsi, Tesis, Disertasi. Jakarta : Universitas Terbuka
Ali, H. (2019). Purchase Decision And Repurchase Models: Product Quality And Process Analysis (Case Study Of House Ownership Credit Financing In Permata Sharia Bank Jakarta). Scholars Bulletin. Https://Doi.Org/10.36348/Sb.2019.V05i09.006
Dharma, Agus. 2003. Manajemen Prestasi Kerja: pedoman praktis bagi para penyelia untuk meningkatkan prestasi kerja Edisi 1. Jakarta : Rajawali Press.
Hadari Nawawi. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. PT. Remaja Rosdakarya : Bandung.
Kasmir. 2002. Dasar-Dasar Perbankan. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Khan. 2010. Pemberdayaan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : Andi Offset.
Maria, A. 1998. Theories of Personality. Singapore : The Mc Graw Hill Companies.
Munandar, A.S. 2001. Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta: Universitas Indonesia.
Robbins, Stephen P. 2006. Perilaku Organisasi: konsep, kontraversi, aplikasi (alih Bahasa Handayan P). Jilid 2. Jakarta: Prenhallindo.
Sobirin, A. 2007. Budaya Organisasi : Pengertian, Makna dan Aplikasinya Dalam Kehidupan Organisasi. Yogyakarta : UPP STIM YKPN.
Susilo, Y. Sri, dkk. 1999. Bank & Lembaga Keuangan Lain. Jakarta : Salemba Empat
Usman, H. 2006. Manajemen: Teori, Praktik dan Riset Pendidikan, Edisi 3. Yogyakarta. Bumi Aksara.
Winardi. 2001. Motivasi dan Pemotivasian Dalam Manajemen. Jakarta : Raja Grafindo Persada.