GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DAN KECERDASAN EMOSIONAL PENGARUHNYA TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN DENGAN KOMUNIKASI SEBAGAI MODERASI

Main Article Content

Fitri Yeni

Abstract

Pengambilan keputusan merupakan salah satu faktor penentu kesuksesan perusahaan. Tidak tepatnya keputusan yang diambil akan menimbulkan masalah dan ketidak nyamanan dalam perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk melihat sejauhmana gayakepemimpinan partisipatif dan kecerdasan emosional berpengaruh terhadap pengambilan keputusan dengan komunikasi sebagai moderasi pada Bank Syariah Mandiri di Kota Padang. Populasi dalam penelitian ini meliputi seluruh karyawan Bank Syariah Mandiri di kota padang dengan jumlah 101 karyawan. Seluruh karyawan tersebut akan diteliti, sehingga penelitian ini merupakan studi populasi. Analisis data menggunakan Structural Equation Model (SEM) – Pertial Least Square (PLS). Temuan dari hasil penelitian ini bahwa terdapat pengaruh positif dan tidak signifikan antara gaya kepemimpinan partisipatif terhadap pengambilan keputusan. Kecerdasan emosional berpengaruh positif dan signifikan terhadap pengambilan keputusan. Kamunikasi sebagai variabel pemoderasi mampu memperkuat pengaruh gaya kepemimpinan partisipatif terhadap pengambilan keputusan. Komunikasi sebagai variabel pemoderasi mampu memperkuat pengaruh kecerdasan emosional terhadap pengambilan keputusan.

Article Details

How to Cite
Yeni, F. (2020). GAYA KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DAN KECERDASAN EMOSIONAL PENGARUHNYA TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN DENGAN KOMUNIKASI SEBAGAI MODERASI. JURNAL MANAJEMEN PENDIDIKAN DAN ILMU SOSIAL, 1(1), 78-90. https://doi.org/10.38035/jmpis.v1i1.234
Section
Articles

References

Akmal Lunas, A. 2019. "Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif Terhadap Kepuasan Kerja Dan Menghormati Karyawan Sebagai Variabel Mediasi Pada Perawat Di Rsud Meuraxa Kota Banda Aceh". Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Manajemen, 4(1), 104-115.
Alfian, R. M., & Wulansari, P. 2017. "Pengaruh Kompetensi Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Di Bank Bri Kantor Cabang Setiabudi Bandung". eProceedings of Management, 4(2).
Ali, H. M., Ramdani, A., & Hamidsyukrie, Z. M. 2016. "Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif Kepala Sekolah dan Iklim Kerja Organisasi terhadap Kinerja Guru SMP Negeri di Kota Mataram". Jurnal Ilmiah Profesi pendidikan, 1(2).
Artanti, E. F., Suddin, A., & Wardiningsih, S. S. 2020. "Pengaruh Kompetensi, Komunikasi, Dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Dosen Di Sekolah Tinggi Pariwisata Sahid Surakarta". Jurnal manajemen sumber daya manusia, 13(2).
Beck, J. S. 2011. Cognitive therapy for challenging problems: What to do when the basics don’t work. Guilford Press
Cappelletti, D. 2005. "The Impact of Emotions on Probabilistic Decision Making A Research Proposal". 1–8.
Cooper, R.K., & Sawaf, A. 2001. Kecerdasan Emosional dalam Kepemimpinan dan Organisasi (4th Ed). Jakarta: Gramedia Media Pustaka.
Diana, L. 2013. "Persepsi Pegawai Terhadap Pengambilan Keputusan Oleh Pimpinan Pada Dinas Pendidikanpemuda Dan Olahraga Kabupaten Agam". 1, 101–109.
Dessler, Garry. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Alih bahasa: Eli Tanya. Penyunting Bahasa: Budi Supriyanto. Jakarta. Indeks.
Fahmi, Irham. 2014. Manajemen Strategi Teori dan Aplikasi. Bandung : Alfabeta
Fred Luhans. 2008. Organizational Behavior Eleventh Edition. New York: McGraw-Hill.
Goleman, D. 2009. Emotional intelligence: kecerdasan emosional mengapa EI lebih penting dari pada IQ. Jakarta: PT Gramedia pustaka utama.
Habibie, A. W. Musriha., Negoro, B.K. 2017. "Pengaruh Komunikasi, Kerjasama Tim Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Geo Given Sidoarjo". Branchmarck, 3(3).
Hair, Joseph E, Jr et al. 2014. A Primer on Partial Least Squares Structural Equation Modeeling {PLS-SEM). California. USA. SAGE Publications, Inc.
Hamid, A. N. 2016. "Makna Kompetensi Emosi Bagi Manajer Dalam Pengambilan Keputusan". Publikasi Pendidikan, 6 (2). https://doi.org/10.26858/publikan.v6i2.1903
Jogiyanto dan Abdillah, Willy. 2009. Konsep & Aplikasi PLS (Partial least Square) Untuk Penelitian Empiris. Eds. Pertama. Yogyakarta: BPFE Yogyakarta.
Joseph, et al. 2014. A Primer On Partial Least Square Structural Equation Modeling (PLS-SEM). United States of America. Library of Congress Cataloging-in-Publication Data.
Katidjan, P. S., Pawirosumarto, S., & Isnaryadi, A. 2017. "Pengaruh Kompensasi, Pengembangan Karir dan Komunikasi terhadap Kinerja Karyawan". MIX: Jurnal Ilmiah Manajemen, 7(3).
Lasswell, Harold D. 2014. The Structure and Action of Communication in Society. Jakarta. Gramedia Utama.
Lyn Daff, Paul de Lange, Beverley Jackling. 2012. "A Comparison of Generic Skills and Emotional Intelligence in Accounting Education". Issues in Accounting Education.27(3), pp:627-645
Mardiah, M., Effendi, R., & Siagian, O. (n.d.). 2017. "Pengaruh Pelaksanaan Etika Profesi , Independensi , Profesionalisme dan Kecerdasan Emosional Terhadap Pengambilan Keputusan Bagi Auditor BPK RI Perwakilan Provinsi Sumatera Selatan". x, 1–16.
Maulida. 2017. "Kepemimpinan Transaksional, Pengambilan Keputusan Dan Implementasi Rencana Strategis". Jurnal Administrasi Pendidikan UPI, 24(1), 141–153.
Muhammad, Arni. 2015. Komunikasi Organisasi. Jakarta. Bumi Aksara.
Mu’faridah, E. N. N. I. S. 2017. "Peranan Gaya Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan Dalam Upaya Meningkatkan Prestasi Kerja di PT. Daya Maha Berkarya" (No. ztvkx). Center for Open Science.
Nasrullah, M., Rumingan, M., Nasaruddin., Niswaty, R. 2017. "Pengaruh Pengambilan Keputusan Kepala Sekolah terhadap Kinerja Guru di SMK Negeri 1 Makassar". Vol. 4, No. 2, Juli - Desember 2017, Hal 103-110 p-ISSN: 2407-1765, e-ISSN: 2541-1306
Ningrum, D. K., Halim, A., & Syamsuri, A. R. 2020. "Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kepuasan Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Supra Matra Abadi Aek Nabara Kabupaten Labuhanbatu". Ecobisma (Jurnal Ekonomi, Bisnis Dan Manajemen), 7(1), 76-88.
Nuriah, S. W. 2012. "Pengaruh Kewenangan Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Efektivitas Manajerial Kepala Sekolah Menengah Atas Di Jakarta Utara". Jurnal Manajemen Pendidikan, 3(2).
Odoardi, C., Battistelli, A., Montani, F., & Peiró, J. M. 2019. "Affective commitment, participative leadership, and employee innovation: A Multilevel investigation". Revista de Psicologia Del Trabajo y de Las Organizaciones, 35(2), 103–113. https://doi.org/10.5093/jwop2019a12
Prianto. 2016. "Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Pengambilan Keputusan Pemerintahan Desa". Vol.05. No 01
Putra, V. M. 2020. "Persepsi Guru Terhadap Pengambilan Keputusan Kepala Sekolah di SMK Negeri Kelompok Bisnis Manajemen Kota Padang". Jurnal Bahana Manajemen Pendidikan, 2(1), 755-763.
Putri, V. L., & Widjaja, H. 2019. "Pengaruh Kecerdasan Emosional, Penghargaan Dan Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT. Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra 10)". Jurnal Manajerial Dan Kewirausahaan, 1(1).
Ramadhani, P. U. H. 2020. "Persepsi Pegawai tentang Gaya Kepemimpinan Atasan Langsung di Dinas Sosial dan Tenaga Kerja Kota Padang". Jurnal Bahana Manajemen Pendidikan, 4(1).
Sanjaya. 2019. "Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai Di Organisasi Perangkat Daerah". Jurnal Mahasiwa Ilmu Administrasi Publik ( JMIAP ). 1(4), 49–57.
Saputra, B., Copriady, J., & Sumardi, S. 2018. "Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Pemanfaatan Sistem Informasi Manajemen Terhadap Pengambilan Keputusan Kepala Sekolah Dasar Di UPTD Kecamatan Tampan Kota Pekanbaru". Jurnal Manajemen Pendidikan, 5(2), 201-212.
Sholiha, M., Sunaryo, H., & Priyono, A. A. 2017. "Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Kecerdasan Spiritual Terhadap Kinerja Guru Smp An-Nur Bululawang - Malang". Warta ekonomi vol. 07 no 17 februari 2017 78. 07(17), 78–92.
Siagian, Sondang P. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Penerbit Bumi Aksara.
Sihombing, F. P., Lie, D., Butarbutar, M., & Thressa, S. I. 2016. "Pengaruh Komunikasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Café Kopi Massa Koktong Lim Ming Pematang Siantar". Sultanist: Jurnal Manajemen dan Keuangan, 4(2), 11-20.
Sugiyono. 2017. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta, CV.
Sugiyono. 2013. Metodelogi Penelitian Manajemen. Yogyakarta: Alfabeta.
Sutikno. 2014. Pemimpin dan Gaya kepemimpinan, Edisi Pertama. Lombok: Holistica
Talalu, M. A. 2014. "Pengaruh Kepemimpin Partisipatif Terhadap Pengambilan Keputusan Di Desa Longalo Kecamatan Bulango Utara Kabupaten Bone Bolango". Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik, 1(1), 31-42.
Usman, F. 2019. "Pengaruh Kecerdasan Emosi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan Sebagai Variabel Intervening". In Forum Ekonomi (Vol. 21, No. 2, pp. 132-142).
Wibowo, Udik Budi. 2014. Teori Kepemimpinan. Yogyakarta. BKD.
Wibowo. 2013. Perilaku Dalam Organisasi. Jakarta: Rajawali Press.
Widodo, A., Sunaryo, H., & ABS, M. K. 2019. "Pengaruh Kecerdasan Emosional, Komitmen Organisasional, Dan Organizational Citizenship Behavior Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bank Muamalat Cabang Malang". Jurnal Ilmiah Riset Manajemen, 8(07).
Winardi. 2013. Pimpinan dan Kepemimpinan dalam Manajemen. Jakarta. PT. Rineke Cipta.
Yulk, Gary A. 2009. Kepemimpinan Dalam Organisasi. Edisi Kelima. Jakarta : Indeks