PENERAPAN ETIKA BISNIS PADA POSCO

Authors

  • Sayid Bahri Sriwijaya Universitas Mercu Buana, Jakarta, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.31933/jemsi.v1i4.121

Keywords:

Etika Bisnis, POSCO, Manfaat

Abstract

Etika bisnis adalah standar atau tata cara pengelolaan bisnis berdasarkan standar moral. Penelitian ini bertujuan mengetahui penerapan dan manfaat etika bisnis di POSCO, dengan menggunakan metode analisis deskriptif kualitatif. POSCO menjadikan etika bisnis sebagai nilai inti perusahaan, membuat kode etik bisnis, internalisasi etika bisnis kepada seluruh karyawan yang tergabung pada POSCO group serta menjalankan bisnis dengan tanggung jawab sosial kepada karyawan, pelanggan, rekan bisnis, para pesaing,  pemegang saham dan investor, komunitas sosial (masyarakat lokal, nasional dan global).  Penerapan etika bisnis memberikan dampak positif terhadap bisnis POSCO menjadi perusahaan yang kompetitif,  dibuktikan dengan banyak penghargaan yang diperoleh seperti Most Respected company in Korea (2002-2014),the world's most competitive steel company (2010-2019), Outstanding Company in The Asia Pacific Region versi Dow Jones Sustainability Indices (2008-2018).

References

Ali, Hapzi. 2016. Concepts and Theories of Business Ethics. Jakarta: Universitas Mercu Buana.
Alenzo, Jack. 2019. Manfaat Penerapan Etika Bisnis [Online] Tersedia: https://human-capital-international.net/manfaat-penerapan-etika-bisnis.html. [26 Maret 2020].
Ariyanti, Fikri. 2016. 2.000 Perusahaan Asing Gelapkan Pajak Selama 10 Tahun [Online] Tersedia: https://www.liputan6.com/bisnis/read/2469089/2000-perusahaan-asing-gelapkan-pajak-selama-10-tahun. [20 Maret 2020].
Bertens, K,. 2000. Pengantar Etika Bisnis. Yogyakarta: Kanisius.
Ferrell, O. C., Harisson, Dana E., Ferrell, Linda., & Hair, Joe. F. 2018. Business ethics, corporate social responsibility, and brand attitudes: An exploratory study. Journal of Business Research. https://doi.org/10.1016/j.jbusres.2018.07.039.
Jung, Min-hee. 2019. POSCO Named No.1 Steelmaker in World in Terms of Competitiveness. [Online] Tersedia: http://www.businesskorea.co.kr/news/articleView.html?idxno=33057. [23 Maret 2020].
POSCO. 2020. Management Philosophy. [Online] Tersedia: http://corporatecitizenship.posco.com/citizen/eng/simin/s919e1000200c.jsp. [20 Maret 2020].
POSCO. 2018. POSCO Corporate Citizenship Report 2018 [Online] Tersedia: http://corporatecitizenship.posco.com/citizen/eng/report/s919e3000307l.jsp. [20 Maret 2020].
Manuel G. Velasquez,. 2002. “Business Ethics Consepts and Cares”, London: Prentice Hall International.
Mattew. 2015. KMAC Publies Ranking of Most Respected Companies [Online] Tersedia: http://www.businesskorea.co.kr/news/articleView.html?idxno=9238. [20 Maret 2020].
M, Agussalim., M, Ayu Rezkiana Putri., & Ali, Hapzi. 2016. Analysis Work Discipline And Work Spirit Toward Performance Of Employees (Case Study Tax Office Pratama Two Padang). International Journal of Economics and Research. Vol 13 (6), pp: 2541-2556.
Keraf, Sonny. 1998. Etika Bisnis: Tuntutan dan Relevansinya. Yogyakarta: Kanisius.
Sabiu, Malam Salihu., Ringim, Kabiru Jinjiri., Tang, Swee Mei., & Joarder, Mohd Hasanur Raihan. 2019. Relationship between human resource management practices, ethical climates and organizational performance, the missing link; An empirical analysis. PSU Research Review An International Journal. Vol 3 (1), pp: 50-69.

Downloads

Published

2020-04-22

How to Cite

Bahri Sriwijaya, S. (2020). PENERAPAN ETIKA BISNIS PADA POSCO. Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi, 1(4), 369–377. https://doi.org/10.31933/jemsi.v1i4.121

Issue

Vol. 1 No. 4 (2020): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Maret 2020)

Section

Articles

License

Hak cipta :

Penulis yang mempublikasikan manuskripnya di jurnal ini menyetujui ketentuan berikut:

  1. Hak cipta pada setiap artikel adalah milik penulis.
  2. Penulis mengakui bahwa Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (JEMSI) berhak menjadi yang pertama menerbitkan dengan lisensi Creative Commons Attribution 4.0 International (Attribution 4.0 International CC BY 4.0) .
  3. Penulis dapat mengirimkan artikel secara terpisah, mengatur distribusi non-eksklusif manuskrip yang telah diterbitkan dalam jurnal ini ke versi lain (misalnya, dikirim ke repositori institusi penulis, publikasi ke dalam buku, dll.), dengan mengakui bahwa manuskrip telah diterbitkan pertama kali di Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (JEMSI).