Fitriani, D. et al. 2022. PENGARUH KOMPETENSI, MOTIVASI, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (LITERATURE REVIEW MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA). JURNAL MANAJEMEN PENDIDIKAN DAN ILMU SOSIAL. 3, 2 (Nov. 2022), 981–994. DOI:https://doi.org/10.38035/jmpis.v3i2.1190.