Basuki Rahmad and Sutisna, D. (2026) “Validasi Instrumen Pengukuran Organizational Justice, Burnout, Job Embeddedness, Dan Turnover Intention: Studi Pilot pada Tenaga Kependidikan Perguruan Tinggi”, Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 7(5), pp. 1465–1474. doi: 10.38035/jimt.v7i5.8651.