[1]
A. Sara, M. et al. 2023. Pengaruh Kepuasan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Organizational Citizenship Behaviour (OCB) Melalui Loyalitas Karyawan sebagai Variabel Mediasi (Suatu Kajian Studi Literatur Manajemen Sumberdaya Manusia). Jurnal Ilmu Manajemen Terapan. 4, 3 (Jan. 2023), 403–411. DOI:https://doi.org/10.31933/jimt.v4i3.1341.