[1]
Dias Amaral, F. et al. 2023. Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja dan Budaya Organisasi Melalui Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi terhadap Pengembangan Karir (Suatu Kajian Studi Literatur Manajemen Sumberdaya Manusia). Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi. 4, 4 (Mar. 2023), 663–674. DOI:https://doi.org/10.31933/jemsi.v4i4.1459.