[1]
Dems de Haan, Y. et al. 2022. Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Literature Review Manajemen Sumber Daya Manusia). Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi. 4, 2 (Dec. 2022), 488–496. DOI:https://doi.org/10.31933/jemsi.v4i2.1318.